上海震旦职业学院毕业论文（设计）管理暂行规定
毕业论文（设计）是我院人才培养计划的重要组成部分，是学生进行专业综合训练，强化专业技能、能力的重要教学环节，也是学生获得毕业证书的必要条件，对提高学生综合职业素质，确保人才培养质量具有重要意义。为规范我院毕业论文（设计）工作，全面提高毕业论文（设计）质量，特制定本规定。
一、目的
撰写毕业论文（设计）的目的为了进一步巩固和强化学生对所学基本理论、专业知识和专业技能的掌握和运用，加强学生对多专业理论、知识与技能的综合应用能力，加强学生创新意识、创新能力的培养，培养其严谨、求实的治学方法和刻苦钻研、勇于探索的精神。
二、要求
（一）选题要求
1、毕业论文（设计）选题要充分体现专业人才培养目标的要求，根据所学专业选题，不得跨专业选题。
2、毕业论文（设计）的题目，要有一定的研究价值和现实意义，有一定的创新性。
3、毕业论文（设计）的题目，一般由各系、专业提供选题范围，由学生自己选择；学生也可自拟题目，但须经所属系、专业主任审核认可。
（二）撰写要求
外语类、经贸管理类及应用技术类专业学生毕业论文应不少于中文4000字，外语类专业学生必须以所学外语撰写；艺术类学生至少有一项代表作，并辅以书面说明。
毕业论文统一使用学校印制的封面，正文一律使用A4纸、小四号字电脑打印。
如何撰写毕业论文（设计），即写作方法、技巧等方面的问题由各系安排教师分别对学生进行辅导。
三、组织与管理
1、教务处主管全院毕业论文（设计）工作。各系组成毕业论文（设计）工作指导小组，由系领导担任组长。
2、教务处负责制订全院毕业论文（设计）的有关规定与实施意见；了解与检查各专业毕业论文（设计）工作实施情况，组织专家对各系毕业论文（设计）工作进行检查监控。
3、各系毕业论文（设计）工作指导小组负责制订本系工作计划、选题与开题、落实指导教师、检查监督、评定成绩、进行毕业论文（设计）质量分析与总结、推荐优秀毕业论文（设计）、资料留存与上报等工作。
4、各系应做好指导教师和学生的动员工作，积极为学生组织关于毕业论文（设计）写作方法、选题方法、开题要求、参考文献、论文格式等内容的专题讲座。
5、各专业第六学期的第1周至第3周（共3周），各系为学生提供毕业论文（设计）选题范围，供学生选择；各系、专业安排教师为学生毕业论文（设计）进行写作辅导；为每位学生确定毕业论文（设计）指导教师。第4周至第9周（共6周），学生按指导教师规定的时间返校，共接受指导6次，每次4课时，不得无故缺席，请假必须由班主任批准。第10周至第11周（共2周），学生独立完成毕业论文（设计）的撰写并上交指导教师；班主任、系指导小组组织论文（设计）交流、答辩。
三、指导教师及职责
1．指导教师应是具有实际工作经验、专业范围内有较全面的知识，业务水平较高，责任心强，能为人师表并严格要求学生的有讲师（含讲师）以上职称的教师担任。
2. 所有指导教师由系安排，经学院毕业论文（设计）工作领导小组批准，送教务处备案。
3. 指导教师指导毕业论文（设计）包括撰写任务书、指导学生填写开题报告、过程督促检查及指导、评阅及写出评语、确定初评成绩等过程。
4.每位指导教师指导的学生人数一般在15人左右为宜。每次指导学生要做好指导记录。对不认真进行毕业论文（设计）和违反纪律的学生要及时教育和处理。
5.指导教师应培养学生独立写作（设计）能力，以启发诱导为主，充分发挥学生的主观能动性，切忌越俎代庖。
6. 指导教师对论文（设计）的形成过程和结果进行严格审查，坚决杜绝抄袭、剽窃他人成果的行为。
四、评阅及考核
1、指导教师评定初评成绩，系指导小组依据评审标准、参考指导教师的初评成绩评定最终成绩。
2、毕业论文（设计）的成绩考核按优、良、中、及格、不及格五级计分，无成绩或成绩不及格者作结业处理。
五、交流与答辩
学生毕业论文（设计）上交后，各班级应组织学生在班内进行交流，在此基础上由系指导小组组织专家对论文（设计）进行答辩。
六、其他
毕业论文(设计)工件结束后，所有的毕业论文(设计)资料（文本和电子格式）学生不得自行带走，由各系负责收回作为教学资料妥善保存，并整理归档。
七、附则
本规定由教务处负责解释，各系可根据专业特点参照本规定制定实施细则并报教务处备案。
上海震旦职业学院
二〇〇七年五月二十一日